缤纷园艺（中国）有限公司

实习生

岗位职责：

●物流员   

负责花卉物流中心的发货、跟单及理赔    

●花卉栽培技工

负责花卉的养护，栽培，出货工作等。

●市场助理

负责销售统计，产品验收推广，客户服务等。

●组合拼盆助理

负责花卉产品的艺术拼盆，产品造型开发等。

●组培接种员

负责组培繁殖接种工作等。

●ASP.net程序员

负责缤纷种苗网，盆栽网，鲜花网的程序开发和维护。

岗位要求：

不限性别及专业，能吃苦耐劳，敢于接受新知识。

投递说明：

黄小姐：Telephone : 020-81608312   13922129472  E-mail：hrd@brighten.cn

地址：广州市荔湾区海龙街龙溪大道广州花博园二楼

其他描述：

01．每年调薪一次，1月1日起执行，根据部门及个人业绩情况进行调整，调薪幅度不低于社会平均幅度。全员均不低于当地最低工资标准。

02．购买社保五险（养老、医疗、生育、工伤、失业）和住房公积金（五险一金）。

03．免费提供宿舍，无法提供时提供租房补贴。除云南外，高温季节有高温津贴。

04．提供饭堂，饭堂人工费、加工费用由公司承担，个人只需出菜价的一半，先吃后缴，在下月工资中扣除。

05．全年11天法定节假日带薪休假；另享有公司带薪年假，入职满1年有5天，满5年7天，满10年10天，满20年15天，可两年累计使用。

06．每年固定的出国考察、学习安排，如荷兰、日本、意大利、丹麦、德国、西班牙等，优秀员工均有机会。

07．每年公司内部运动会，一般为3天，运动员带薪参与。农场配有篮球场、乒乓球桌、台球桌等娱乐设施。

08．设立部门盈利奖金，为本部门上年度净利润的20%，由场长制定分配方案。

09．公司内部双月刊《缤纷人》，刊载均为缤纷员工的原创文章，缤纷人的精神家园。

10．病假凭公司指定医院或当地正规医院的病假条，按国家和地方的相关规定计发病假工资。

11．员工可享受每2年一次的全面体检，费用计入本部门成本，员工体检时间记为出勤。

12．分红、期权：每年公司总体年度净利润，提取20%作为分红，提取20%作为期权（5年后根据公司净资产增长额进行兑现），按规则分配给组长级及以上、技术员级及以上、工作5年以上的员工。

13．公司设有“美好生活基金”，资金来源为每月销售额的1%及前期借款员工的还款，目前基金总额约3000万元，还将持续增加，为工作满2年的员工提供基本工资40倍的无息借款，每月还款基本工资额的30%，用于应对家庭突发重大灾难、购房、购车、房屋装修、购车位、子女就学等用途，可多次申请，遇家庭重大灾难可即时申报、审批、放款，其余用途每季度申报、审批一次。骨干员工均有房有车。

14．公司设有“希望基金”，资金来源为利润额的1%，扶危济困，帮助困难员工及家庭、社区及外部。

15．有薪女职工分娩假98天、男职工陪产假3天；有薪结婚假3天，500元/人祝贺金；直系近亲属去世，有薪丧假3天，500元/人慰问金。

16．五天8小时工作制，周六、周日加班发放2倍工资或改日补休，法定节假日加班发放3倍工资，符合规定的超时加班发放1.5倍工资。

17．中秋、春节前公司组织免费聚餐2次。

18．场长级岗位采取全公司公开竞聘形式，无任何门槛限制，毕业实习期间即可参加场长岗位竞聘。

19．场长级及以上人员、技术员级及以上人员，电脑补贴720元/年。

20．私车公用补贴1.63元/公里（路桥费、停车费另外实报实销）。

21．全员持股。股东都是员工，员工都是股东，可自由选择入股公司旗下任一合资公司，可享受盈利分红，部分合资公司提供8%保本保息政策，所持股份在公司内部可溢价转让，退休后公司可原价回购股份。

【缤纷园艺】缤纷1979年成立于香港。1985年开始在广东、云南、海南、福建等地兴建花场，至今建有10多个生产基地，面积近5000亩，主要经营盆栽切花，新品种开发，种苗生产，市场推广，网络营销。以独立经营、自主管理、专业品牌的管理模式，发展为100多个经营单位，员工总数2000人。建立起“缤纷育种”、“缤纷组培”、“缤纷种苗”、“缤纷盆栽”、“缤纷鲜花”、“缤纷花诚”六大集团品牌。潜心研发，深耕细作，为业内提供可靠的种源种苗，为市场提供优秀的盆栽与切花，以专业的水平、诚恳的态度，服务同行业和广大消费者。同事︱I WANT YOU■育种技术员本科或以上学历，种子科学与工程等专业。1、协助完成并严格执行每年的杂交计划； 2、熟练掌握材料从种子到成品的养护方法；3、协助完成后代苗的遗传分析并撰写报告；4、协助完成新品种的挑选；5、跟踪并完成入选新品种的测试； 6、协助并跟踪新品种在生产场的生产测试。■生产管理技术员本科或以上学历，园艺、植保、植物营养类专业。1、协助主管培训员工理解、执行生产操作流程；2、进行技术试验、实验实施。3、参与现场管理； 4、协助主管的其他工作。 ■组培技术员本科或以上学历，生物技术（植物相关）类专业。1、完成新品种的组培技术开发，使组培苗在质量与数量上达到组培生产的要求；2、协助完成新品种在组培生产中的测试、量产；3、协助生产部门主管对组培生产流程进行优化，以达到高产、优质、高效的目的；4、协助完成组培生产手册的编写、优化。■花卉销售管理员本科或以上学历，市场营销、电子商务专业。1、对公司盆栽网、鲜花网、种苗网平台的电商销售；2、花卉产品推广；3、电商平台售前、售后服务。 ■软件工程师本科或以上学历，软件或程序相关专业。1、负责公司网络电商平台开发、维护。2、终端APP开发及维护。 ■工作地点：广东(广州、佛山、中山、东莞、从化)云南(斗南、宜良、泸西、嵩明、安宁)厦门、海口、上海、郑州、北京等 公司福利︱BONUS1、每年根据公司实际情况调薪一次，5月1日起执行；2、实行五天八小时工作制，休息日加班可存假调休；3、按国家规定缴纳社保五险和住房公积金；4、免费提供宿舍，无法提供时提供租房补贴。除云南外，高温季节有高温津贴；5、提供饭堂，个人只需承担50%，先吃后缴，在下月工资中扣除；6、全年11天法定节假日带薪休假；另享有公司带薪年假，可两年累计使用；7、每年固定的出国考察、学习安排，如荷兰、日本、意大利、丹麦、德国、西班牙等，优秀员工均有机会；8、公司设有“美好生活基金”，为工作满2年的员工提供基本工资30倍的购房建房、子女就学、救伤治病、购置汽车等专项资金借贷，每月还款额为税前月基本工资额的25%；9、中秋、春节前公司组织免费聚餐2次；10、每年不定期组织团建活动；11、如需申购笔记本电脑，经独立经营负责人核定后，给予电脑补贴720元/年。招聘相关︱RECRUITMENT1、缤纷原则上只录用应届毕业生，不考虑有产业经验的人员；2、原则上先来公司实习一段时间、再入职，实习就是最好的面试，是最好的双向选择方法；3、实习期可作试用期,实习3个月以上，毕业入职可直接转正。未在公司实习的新聘员工需要通过3—6个月的试用期考核；4、所学专业：不是太重要，有一点相关性就行，没有相关性但本人很有兴趣、有自学相关知识的也行；5、劳动合同：第一次签3年，第二次签6年，第三次签订无固定期限劳动合同；6、招聘比率严格遵守男女1:1；7、晋升平台：行政线：组员—组长—场长—总监；技术线：助理技术员—技术员—工程师—总工程师。入职转正学历对应：本科—助理技术员、硕士—技术员、博士—工程师。8、学历仅在入职时有用，此后所有晋升、岗位竞聘、业绩考核均不再考虑学历因素，只考虑能力和工作业绩。 招聘常见问题︱QUESTION Q1：缤纷园艺实习生招聘的对象是什么(专业，学历)？面向全国各农业院校招聘应届毕业生，包括园艺、植物保护、农学、植物营养学、生物科学、生物技术(植物相关)、种子科学与工程、应用植物基因组学、组织培养学、农业机械化及其自动化、机电一体化、温室灌溉等专业的本科、硕士、博士应届毕业生。 Q2：缤纷园艺的实习流程如何？实习多久？1、由人力资源部微信或电话确定实习报到时间。2、根据需求岗位与学生意愿相结合，分配到各部门实习。3、至少3个月的实习周期（中途回校论文答辩，可请假，回公司后再进行顺延），实习期可视为试用期，实习期只要通过一定的考核，即可成为公司一员。 Q3：在缤纷，实习生能够有什么样的培训机会？发展机会？1、实习期间由场长直接负责制，实习生每月进行一次面谈，每月须提交一份总结，进行一对一对培训和沟通。2、在职期间技术人员可参加一些国际花卉展会、安排到国外如荷兰、日本、意大利、丹麦、德国、西班牙进行考察和学习。3、在公司人才计划、人才培养梯队里，大学生均有很大机会晋升成为技术骨干或管理骨干。 Q4：在缤纷住宿条件如何？因花卉生长属性，基地均建立在稍为偏僻的郊市，视各工作地点宿舍住宿1-3人不等，如无法安排则自行外租房，公司给住房补贴。基地有饭堂，网购均可接发快递。 Q5：应聘生档案关系如何？公司不接收档案和户口的挂靠关系，但公司人事部会积极配合您到有资质的人才中心进行挂靠。具体参照各区域（分公司）所在地的大学生档案人事关系办理。 联系方式︱Contact广州区：陈生（18620436883）郭Sir（13660094288）微信同号E-mail：hrd@brighten.cn地址：广州市荔湾区海龙街龙溪大道广州花博园二楼201人力资源部 昆明区:红姐（ 13577163324）飞哥（13518702214）微信同号E-mail：demi@brighten.cn地址：云南省昆明市呈贡区斗南江云花卉配套用品博览中心3幢（3-702）